Arbeitsorientierte Beratung ist kein geschützter Begriff. Eine allgemein gültige Definition dessen, was arbeitsorientierte Beratung ist, existiert ebenso wenig, wie sich Berater und Beratungsgesellschaften einer Zertifizierung unterziehen müssen.
"Der Bedarf bei Gewerkschaften und Betriebsräten an externem Sachverstand und beteiligungsorientierter Beratung steigt. Wir müssen deshalb jetzt die Debatte über Qualitätsstandards und Selbstverständnis der Beratung forcieren."
so Klaus Kost, Vorsitzender des Bundesverbandes Arbeitsorientierter Beratung e.V.